Fremdwörter – Einstellungstest Verwaltungsfachangestellte | Deutsch

Aktualisiert am 17. August 2023 von Ömer Bekar

Aktualisiert am 17. August 2023 von Ömer Bekar

Infos zu Fremdwörter

Fremdwörter Übungen sind ein gutes Training für den Eignungstest.

Die richtige Schreibweise erkennen, Gegenteile finden, Lücken füllen, Wörter aus vorgegebenen Buchstaben bilden, Sätze puzzeln: Der Einstellungstest für Verwaltungsfachangestellte beinhaltet eine Fülle an Aufgaben, die die sprachlichen Fähigkeiten testen. Darunter sind auch Fragen, bei denen es um Fremdwörter geht. Aber wie sehen diese Testfragen aus? Wie kann ich Fremdwörter üben? Und warum werden überhaupt im Einstellungstest Fremdwörter behandelt? Das und mehr erfahren Sie in diesem Beitrag!

Fremdwörter – Einstellungstest Verwaltungsfachangestellte | Deutsch

Für Verwaltungsfachangestellte gehört die deutsche Sprache zu den wichtigsten Werkzeugen. Mathe, Allgemeinwissen, logisches Denken oder Konzentrationsvermögen sind zwar auch wichtig. Doch ein sicherer Umgang mit gesprochenem und geschriebenem Deutsch zählt zu den grundsätzlichen Anforderungen. Deshalb sind die sprachlichen Fähigkeiten auch ein Schwerpunkt im Eignungstest der Verwaltung.

Dabei sind die Aufgaben im Deutschtest bunt gemischt. Und einige Testfragen befassen sich mit Fremdwörtern. Warum das so ist und was Sie zum Fremdwörter-Test wissen sollten, haben wir für Sie zusammengestellt.

Wozu Aufgaben mit Fremdwörtern im Eignungstest für Verwaltungsfachangestellte?

Wie schon angeklungen ist, müssen Sie als künftiger Verwaltungsfachangestellter oder Verwaltungsfachwirt die deutsche Sprache sicher und fehlerfrei beherrschen. Immerhin macht die Kommunikation einen wesentlichen Teil der Arbeit im Verwaltungswesen aus. Wenn Sie mit Bürgern sprechen, Akten führen, Bescheide erlassen oder Dienstanweisungen lesen, geht es nun einmal nicht ohne sprachliches Vermögen.

Neben Rechtschreibung, Satzbau und Grammatik brauchen Sie außerdem ein gutes Textverständnis. Im Verwaltungsdienst haben Sie regelmäßig mit Verordnungen, Vorschriften und Gesetzen zu tun. Doch solche Texte sind oft ziemlich komplex und schwierig formuliert. Ein breitgefächerter Wortschatz stellt sicher, dass Sie die Inhalte erfassen und umsetzen können.

Ein weiterer Aspekt ist, dass es in jeder Branche und in jedem Beruf bestimmte Fachbegriffe gibt. Wenn Sie sich um einen Ausbildungs- oder Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst bewerben, erwartet natürlich niemand, dass Sie bereits das ganze Fachvokabular kennen. Aber die wichtigsten Begriffe, Fachausdrücke und Fremdwörter sollten Sie zumindest schon einmal gehört haben. Zumal Sie damit auch unter Beweis stellen, dass Sie sich mit Ihrer angestrebten Tätigkeit in der Verwaltung befasst haben.

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Und nicht zuletzt ist es eben so, dass die deutsche Sprache viele Fremdwörter verwendet. Einige davon haben ihre Wurzeln in antiken Sprachen wie Latein oder Altgriechisch. Andere Fremdwörter sind durch die moderne Technik und das alltägliche Leben aus zum Beispiel dem Englischen ins Deutsche übergeschwappt. Dass Sie Fremdwörter verstehen und verwenden können, ist somit auch ein Stück weit ein Beleg für Ihr Allgemeinwissen.

Welche Fremdwörter-Aufgaben kommen im Einstellungstest der Verwaltung vor?

Im Auswahltest können Fragen, die sich mit Fremdwörtern befassen, in verschiedenen Varianten auftauchen. Typisch sind vor allem folgende Aufgaben:

  • Fremdwörter zuordnen: Bei diesen Aufgaben werden deutsche Begriffe und Fremdwörter genannt. Sie müssen die Wörter dann richtig zuordnen. Im Prinzip geht es also darum, die deutsche Übersetzung für ein Fremdwort zu finden und umgekehrt.
  • Rechtschreibung: Bei Testfragen zur Rechtschreibung sehen Sie ein Fremdwort in mehreren Schreibweisen. Nur eine Schreibweise davon stimmt und diese müssen Sie erkennen.
  • Synonyme: Sind Synonyme gefragt, geht es um Wörter mit der gleichen oder zumindest einer sehr ähnlichen Bedeutung. Dabei müssen Sie aus den Lösungsvorschlägen das Wort aussuchen, das in etwa das Gleiche bedeutet wie der Begriff aus der Fragestellung. Dabei ist mal ein deutsches Synonym für ein Fremdwort und mal ein Fremdwort für ein deutsches Wort gesucht.
  • Gegenteile: Diese Testfragen basieren auf dem gleichen Prinzip wie die Synonyme. Nur müssen Sie hier nicht Wörter mit gleicher Bedeutung, sondern gegenteilige Begriffe finden.
  • Lückentexte: Im Zusammenhang mit Fremdwörtern werden Ihnen meist einzelne Sätze präsentiert, in denen ein Begriff fehlt. Aus den Antwortmöglichkeiten müssen Sie das Wort auswählen, das in die Lücke gehört. Dabei spielen hier oft die Rechtschreibung und die Grammatik eine Rolle.

Die Aufgaben beim Verwaltungstest sind in aller Regel Auswahlfragen. Zu jeder Frage gibt es also mehrere Lösungsvorschläge, aus denen Sie die richtige Antwort ermitteln müssen. Offene Fragen, bei denen Sie die Lösung selbst formulieren müssen, sind beim Test sehr selten und im Zusammenhang mit Wissensfragen nicht üblich.

Wie kann ich die Testfragen am besten lösen?

Wenn Sie eine Aufgabe mit Fremdwörtern vor sich haben, könnten Sie sich natürlich das genannte Wort anschauen und mit den Antwortmöglichkeiten abgleichen. Allerdings ist es bei dieser Methode mitunter gar nicht so leicht, die richtige Lösung zu erkennen. Denn die Antworten sind gerne so gestaltet, dass sich die Begriffe ziemlich ähneln. Manchmal sind auch nur einzelne Buchstaben vertauscht. Oder die Bedeutungen der Wörter sind so gewählt, dass Sie schnell auf eine falsche Fährte gelockt werden könnten.

Eine bewährte Methode ist deshalb, dass Sie sich zunächst überlegen, wie Sie das Wort aus der Aufgabenstellung übersetzen oder schreiben würden. Erst danach vergleichen Sie Ihre Lösung mit den möglichen Antworten. Ist Ihr Ergebnis nicht dabei, suchen Sie die Antwort aus, die Ihrer Lösung am nächsten kommt.

Eine andere Strategie ist das Ausschlussprinzip. Hier streichen Sie gedanklich die Antworten weg, die Sie definitiv ausschließen. Im Idealfall bleibt am Ende nur noch ein Lösungsvorschlag übrig. Ansonsten haben Sie die Lösung zumindest eingegrenzt und müssen sich nur noch zwischen den verbliebenen Antwortmöglichkeiten entscheiden.

Und wenn alle Stricken reißen, dann raten Sie einfach. Mehr als falsch sein, kann Ihre Antwort nicht. Doch ein paar Fehler können Sie sich erlauben, ohne dass Sie gleich durchfallen. Und durch das Raten verlieren Sie nicht unnötig Zeit, die Ihnen später vielleicht fehlt.

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Wie kann ich Fremdwörter üben?

Die Aufgaben zu Fach- und Fremdwörtern im Eignungsauswahlverfahren testen eigentlich gleich mehrere Dinge auf einmal. So geht es zwar in erster Linie um den Wortschatz und das Sprachverständnis. Aber auch die Rechtschreibung, das Fachwissen und die Allgemeinbildung werden geprüft.

Diese Dinge gezielt zu trainieren, ist nur eingeschränkt möglich. Denn Wortschatz oder Allgemeinwissen können Sie sich nicht in kurzer Zeit aneignen. Vielmehr bauen Sie solches Wissen allmählich auf und entwickelt es permanent weiter.

Doch das heißt natürlich nicht, dass Sie gar nichts tun können. Ganz im Gegenteil, ist eine gezielte Vorbereitung auf die Eignungsprüfung sogar sehr wichtig. Andernfalls stehen die Chancen auf ein gutes Abschneiden beim Beamtentest nämlich nicht besonders gut.

Ein gutes Fundament bringen Sie ohnehin schon mit. Jetzt geht es darum, Ihr Wissen zu festigen. Nur wie kann das Testtraining aussehen? Hier sind fünf Tipps:

1. Bearbeiten Sie Testaufgaben.

Die beste Vorbereitung auf das Auswahlverfahren sind Musteraufgaben und -tests. Durch solche Übungen trainieren Sie einerseits Ihr Wissen. Andererseits bekommen Sie einen Eindruck davon, was Sie beim Einstellungstest erwartet.

Zwar werden Sie beim Eignungstest nicht unbedingt auf die gleichen Fremdwörter stoßen wie bei Ihren Übungsaufgaben. Doch durch das Training kennen Sie die Aufgabentypen und wissen, wie Sie beim Lösen am besten vorgehen. Setzen Sie sich beim Üben ein zeitliches Limit für die Bearbeitung der Aufgaben, gewöhnen Sie sich außerdem schon etwas an den Zeitdruck während der Eignungsprüfung.

2. Schreiben Sie Diktate.

Suchen Sie sich einen Zeitungsartikel, eine Passage aus einem Buch oder auch einen Gesetzestext heraus und bitten Sie jemanden, Ihnen den Text zu diktieren. Sie können den Text auch selbst laut vorlesen und sich dabei aufnehmen. Diktate eignen sich sehr gut, um die Rechtschreibung zu üben und das Hörverständnis zu schulen.

3. Lesen Sie.

Spätestens, wenn Sie als Verwaltungsfachangestellter oder Verwaltungswirt arbeiten, werden Sie oft und viel lesen. Gesetze und Verordnungen, Anweisungen, Anträge, Anfragen, Bescheide, Haushaltspläne und andere Schriftstücke werden dann auf dem Programm stehen.

In Vorbereitung auf Ihre Tätigkeit und den Einstellungstest sollten Sie schon einmal damit anfangen, möglichst viel zu lesen. Was Sie sich als Lesestoff vornehmen, ist nicht so wichtig. Vielmehr kommt es auf das Lesen selbst an.

Beim Lesen treffen Sie auf allerlei Begriffe und Formulierungen. Gut möglich, dass Sie auf diese Weise Fremdwörter, Fachausdrücke und Redewendungen lernen, die Ihnen bisher noch nicht untergekommen sind.

Außerdem merken Sie sich das Schriftbild. Sehen Sie beim Einstellungstest ein Wort in verschiedenen Schreibweisen, wird es Ihnen leichter fallen, die richtige Version zu erkennen. Und nebenbei vertiefen Sie durchs Lesen natürlich auch Ihr Allgemeinwissen.

4. Formulieren Sie alltägliche Sprache um.

Im Alltag können Sie versuchen, Worte, Gedanken oder aufgeschnappte Gesprächsfetzen umzuformulieren. Überlegen Sie sich das Fremdwort oder andersherum die deutsche Übersetzung. Auch Gegenteile und Synonyme können Sie in die Übung einbauen. Auf diese Weise können Sie zwischendurch ohne großen Aufwand oder weitere Hilfsmittel immer mal wieder eine Mini-Trainingseinheit für Ihren Wortschatz absolvieren.

5. Spielen Sie Wortspiele.

Wortspiele, Kreuzwort- und Silbenrätsel oder Quiz sind eine weitere Möglichkeit, wie Sie für den Verwaltungstest trainieren können. Denn Spiele und Rätsel decken eine große Bandbreite an Begriffen und Wörtern aus den verschiedensten Bereichen ab. Sie tun auf diese Weise etwas für Ihren Wortschatz, die Rechtschreibung und die Allgemeinbildung. Nebenbei bringen Sie unterhaltsame Abwechslung in Ihr Testtraining.

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Modul: Hörverständnis

Das Hörverstehen-Modul für den Einstellungstest als Verwaltungsfachangestellte zielt darauf ab, deine Fähigkeiten im auditiven Verstehen und Merken zu verbessern und zu testen. Dieses Modul besteht aus verschiedenen Teilen, die jeweils spezielle Aspekte des Hörverstehens abdecken:

  • Teil 1: Vertiefe dein Verständnis durch Hörverstehen zum Thema “Der Bewerbungsprozess“.
  • Teil 2: Erweitere dein Wissen durch gezieltes Hörtraining zum Thema “Der Eignungstest“.
  • Teil 3: Entwickle ein besseres Verständnis für Soft und Hard Skills, thematisch fokussiert auf “Soft Skills und Hard Skills“.
  • Teil 4: Lerne, Anweisungen zu verstehen und umzusetzen, spezialisiert auf das Thema “Ausschreibung“.
  • Teil 5: Verbessere dein Hörverständnis im spezifischen Bereich “Sozialhilfe“.
  • Teil: 6: Trainiere das Verstehen von Anweisungen, bezogen auf das Thema “Wohngeldantrag“.

Dieses vielseitige Modul des Hörverständnisses hilft dir, deine auditiven Fähigkeiten zu stärken und dich ideal auf die spezifischen Anforderungen des Einstellungstests für Verwaltungs(fach)angestellte vorzubereiten.

Modul: Deutsch

Die Beherrschung der deutschen Sprache ist für Verwaltungsfachangestellte unerlässlich, da sie im Berufsalltag ständig mit der schriftlichen und mündlichen Kommunikation konfrontiert sind. Dies umfasst das Verfassen von Dokumenten, die Kommunikation mit Bürgern und Kollegen sowie das Verstehen und Anwenden von Gesetzen und Vorschriften.

Diese Übungen sind wichtig, um die Sprachkompetenz zu entwickeln, die im Verwaltungsbereich täglich benötigt wird.

Modul: Mathe

Mathematische Fähigkeiten sind für Verwaltungsfachangestellte essentiell, da sie im Berufsalltag regelmäßig mit Zahlen, Budgetplanungen und anderen finanzbezogenen Aufgaben konfrontiert werden.

  • Zahlen ermitteln: Trainiere, wie man relevante Zahlen in verschiedenen Kontexten erkennt und nutzt.
  • Zahlenfelder: Übe das Erkennen von Mustern und Zusammenhängen in Zahlenreihen.
  • Ergebnisse schätzen: Entwickle die Fähigkeit, mathematische Ergebnisse vorauszusehen und abzuschätzen.
  • Bruchrechnen: Stärke deine Kompetenzen im Umgang mit Brüchen.
  • Rechnen mit Symbolen: Lerne, mathematische Symbole zu interpretieren und anzuwenden.
  • Grundrechenarten: Festige deine Kenntnisse in den Basisrechenarten.
  • Textaufgaben: Verbessere das Verständnis für mathematische Probleme, die in Wortform dargestellt sind.
  • Geometrie: Erweitere dein Wissen in räumlichen Berechnungen und geometrischen Figuren.
  • Zahlenreihen: Übe das Erkennen und Fortsetzen von Zahlenmustern.
  • Kettenrechnungen: Trainiere das Lösen komplexer mathematischer Aufgaben in mehreren Schritten.

Diese Übungen sind entscheidend, um die mathematischen Kompetenzen zu entwickeln, die in der Verwaltungsarbeit täglich benötigt werden.

Modul: Orientierung

Die Orientierungsfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt für Verwaltungsfachangestellte, da sie häufig mit komplexen Dokumenten, Plänen und Datenstrukturen arbeiten. Eine gute Orientierungsfähigkeit hilft dabei, sich schnell in neuen oder komplexen Situationen zurechtzufinden und effizient Entscheidungen zu treffen.

  • Muster vergleichen: Diese Übung hilft dir, dein Auge für Details zu schärfen und Muster schnell zu erkennen und zu vergleichen.
  • Stadtplan: Trainiere, wie man sich in räumlichen Strukturen orientiert und Pläne effektiv nutzt.
  • Labyrinth: Verbessere deine Fähigkeit, Lösungen in komplexen und verwirrenden Situationen zu finden.
  • Orientierungsvermögen allgemein: Übe, dich in verschiedenen Szenarien zurechtzufinden und logisch zu denken.

Diese Übungen sind wesentlich, um die Fähigkeiten zu entwickeln, die für die Navigation und Entscheidungsfindung in der Verwaltungsarbeit benötigt werden.

Modul: Merkfähigkeit

Die Merkfähigkeit ist für Verwaltungsfachangestellte von großer Bedeutung, da sie regelmäßig mit umfangreichen Informationen, Dokumenten und Daten zu tun haben. Eine gute Gedächtnisleistung ermöglicht es, Informationen schnell zu verarbeiten, zu speichern und bei Bedarf wieder abzurufen, was die Effizienz und Genauigkeit in der Verwaltungsarbeit erhöht.

  • Listen merken: Trainiere deine Fähigkeit, Listen von Informationen zu memorieren und wiederzugeben.
  • Texte merken: Übe das Einprägen und Wiedergeben von Textinhalten.
  • Inhalte merken: Stärke deine Fähigkeit, verschiedene Arten von Inhalten zu behalten.
  • Lebensläufe merken: Verbessere deine Gedächtnisleistung, indem du dir Details von Lebensläufen einprägst.
  • Figuren und Zahlen: Trainiere dein Gedächtnis für visuelle und numerische Informationen.
  • Merkfähigkeit allgemein: Übe das Merken und Wiedergeben einer breiten Palette von Informationen.

Diese Übungen sind wichtig, um die Gedächtnisfähigkeiten zu stärken, die im Verwaltungsbereich täglich benötigt werden.

Modul: Englisch

Obwohl Deutsch die Amtssprache in Deutschland ist und Englischkenntnisse nicht immer zwingend für den Einstellungstest für Verwaltungsfachangestellte erforderlich sind, spielen sie dennoch eine wichtige Rolle. In einer zunehmend globalisierten Welt können Grundkenntnisse in Englisch im Verwaltungsbereich sehr nützlich sein, etwa im Umgang mit internationalen Dokumenten oder bei der Kommunikation mit nicht-deutschsprachigen Bürgern.

Obwohl Englisch vielleicht nicht immer ein zentraler Bestandteil des Einstellungstests ist, können diese Übungen dazu beitragen, deine Sprachkompetenzen zu verbessern, die in einer global vernetzten Arbeitswelt von Vorteil sein können.

Modul: Logik

Logische Fähigkeiten sind für Verwaltungsfachangestellte von großer Bedeutung, da sie im Berufsalltag regelmäßig mit der Analyse und Interpretation von Informationen konfrontiert werden.

  • Sprachsysteme: Verbessere deine Fähigkeit, Inhalte zu erfassen und logische Schlüsse daraus zu ziehen.
  • Logische Analyse: Trainiere das Filtern und Verarbeiten wesentlicher Informationen.
  • Wörter erkennen: Übe das schnelle Identifizieren und Verarbeiten von Informationen.
  • Wochentage: Nutze grundlegende Konzepte, um komplexere logische Aufgaben zu lösen.
  • Wortgruppen: Stärke deinen Umgang mit sprachlichen Strukturen.
  • Flussdiagramm auswerten: Lerne, Zusammenhänge und Abläufe zu erkennen und einzuordnen.
  • Meinung oder Tatsache?: Entwickle die Fähigkeit, zwischen subjektiven Meinungen und objektiven Tatsachen zu unterscheiden.
  • Erklärungen finden: Übe das Finden von Begründungen und Zusammenhängen.
  • Wort-Beziehungen: Verbessere das Verständnis für die Beziehungen zwischen verschiedenen Begriffen.
  • Logisches Denken: Fördere deine allgemeinen Fähigkeiten, Muster zu erkennen und logische Rückschlüsse zu ziehen.

Diese Übungen sind entscheidend, um die logischen und analytischen Fähigkeiten zu schärfen, die in der Verwaltung täglich benötigt werden.

Modul: Kreativität

Kreativität mag auf den ersten Blick nicht direkt mit dem Berufsbild eines Verwaltungsfachangestellten in Verbindung gebracht werden, ist aber dennoch ein wertvoller Bestandteil der beruflichen Kompetenzen. Kreativität fördert die Fähigkeit, flexibel auf Veränderungen zu reagieren und innovative Ansätze in der Verwaltungsarbeit zu entwickeln.

Hier sind einige Module, die das kreative Denkvermögen für Verwaltungsfachangestellte testen:

  • Figuren kreieren: Verbessert die Fähigkeit, originelle Ideen zu entwickeln.
  • Fehler erkennen: Trainiert die Fähigkeit, Probleme aus neuen Perspektiven zu betrachten.
  • Kreative Wortfindung: Fördert sprachliche Innovation und Flexibilität.
  • Prognosen erstellen: Verbessert das vorausschauende Denken und die Fähigkeit, kreative Lösungen für zukünftige Herausforderungen zu finden.
  • Figuren entwerfen: Stärkt die Vorstellungskraft und die Fähigkeit, abstrakte Konzepte zu visualisieren.
  • Kreatives Denken: Misst die allgemeine Fähigkeit, kreativ zu denken und innovative Ansätze zu verfolgen.

Diese Übungen helfen dir, die kreativen Fähigkeiten zu schärfen, die im Verwaltungsbereich zunehmend geschätzt werden.

Modul: Fokus

Verwaltungsfachangestellter müssen sich gut konzentrieren können, deshalb ist das Modul Konzentrationsvermögen unerlässlich für die Vorbereitung auf den Einstellungstest:

Diese Übungen zum Fokus helfen dir, die für den Verwaltungsdienst erforderlichen Kernkompetenzen zu entwickeln und zu schärfen.

Modul: Visualität

Das visuelle Denkvermögen ist ein wichtiger Bestandteil der Kompetenzen eines Verwaltungsfachangestellten. Obwohl es möglicherweise nicht die offensichtlichste Fähigkeit für den Beruf im öffentlichen Dienst zu sein scheint, unterstützt es das Verständnis und die Verarbeitung von Informationen, das Erkennen von Mustern und Zusammenhängen sowie das effiziente Arbeiten mit Dokumenten und Daten.

Diese Übungen helfen, das visuelle Denkvermögen zu stärken, was in vielen Aspekten der Verwaltungsarbeit von Nutzen sein kann.

Modul: Wissen

Das Allgemeinwissen-Modul für den Einstellungstest als Verwaltungsfachangestellte umfasst ein breites Spektrum an Themen, um deine Kenntnisse in verschiedenen Bereichen zu testen und zu verbessern:

Dieses umfangreiche Modul ermöglicht dir, dein Allgemeinwissen auszubauen und dich optimal auf die Herausforderungen des Einstellungstests vorzubereiten.